新着【秋葉原】人事採用担当者／土日祝休／２８万～／転勤なし
株式会社東亜産業

飯田橋公共職業安定所の求人

東京都千代田区外神田２－４－４　第一電波ビル４階　当社事務所秋葉原駅　から　徒歩5分

正社員以外

土日祝日その他 1

車通勤：不可

経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備　◇中途採用の企画立案、実行　◇採用マーケティング、ＰＲの企画、実行　◇人事制度の運用・改善　◇採用業務の運用・改善　◇採用媒体の管理・面接　◇ダイレクト送信　など　人事部門での幅広い業務をご担当いただきます。　　契約社員（１か月毎更新）→　３か月後から正社員登用可能　こちらのポジションは正社員登用後、定年制（６５歳）　＊変更範囲：会社の定める業務

受付日時：2025/02/25 紹介期限日：2025/04/30

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求人事業所

事業所番号

1301-646918-3

事業所名

株式会社東亜産業

所在地

東京都千代田区外神田２丁目５－１２　タカラビル２Ｆ

ホームページ

www.toa-ind.com

仕事内容

職種

【秋葉原】人事採用担当者／土日祝休／２８万～／転勤なし

雇用形態

正社員以外

派遣・請負ではない

派遣

契約社員

仕事内容

雇用期間

契約社員

就業場所

101-0021
東京都千代田区外神田２－４－４　第一電波ビル４階　当社事務所
秋葉原駅　から　徒歩5分
徒歩
5

マイカー通勤

不可

必要な免許・資格

不問

職場の平均年齢

通勤手当

月額　50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

昇給制度

あり

賞与

この求人の応募方法

「【秋葉原】人事採用担当者／土日祝休／２８万～／転勤なし - 株式会社東亜産業」の求人はハローワークで募集されている求人です。

（求人受理安定所:飯田橋公共職業安定所）

お申し込み手続きは全国のハローワークから行うことができます。

紹介期限は2025/04/30、募集人数は1人です。

採用状況などにより掲載期限前に募集が終了となる場合もありますので、この会社で働きたい方はお早めの応募をおすすめします。

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方

ハローワークで求職申込みの手続きをしたことがない方は以下の1～3の手続きが必要です。求職申込みの手続きがお済みの方は3へお進みください。

1.ハローワークインターネットサービスで求職者マイページアカウント登録をする

ハローワークで求職申し込みをされていない方は応募前にハローワークインターネットサービスの[マイページを開設して求職申込み]ボタンから求職者マイページアカウント登録をしてください。

2.求職情報を入力し、求職者マイページを開設する

マイページのアカウントを開設したら14日以内にハローワークインターネットサービスで基本情報（住所など）や希望する仕事内容、希望する勤務地や勤務時間、賃金、経歴、自己ＰＲなどの求職情報を入力し、求職登録を完了させる必要があります。

求職申込み手続きがお済みの方

3.ハローワーク担当者に求人番号を伝える

お近くのハローワークへ行き、この求人の求人番号(13010-23683151)をハローワークの相談員へお伝えください。ハローワークからこの求人を出している企業に連絡したあと、紹介状を発行してもらい応募完了となります。

※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

※紹介状は再就職手当や就業手当を受け取るときに必要なことがあります。

※オンライン自主応募が可能な求人はハローワークインターネットサービスの求職者マイページからも応募が可能です。ハローワークの注意事項に従いご応募ください。

求人受理ハローワークの連絡先

飯田橋公共職業安定所

電話番号：03-3812-8609(代)

※その他全国のハローワークで申し込みが可能です

飯田橋公共職業安定所の営業時間・アクセス

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